是打压结合、又拉又打的策略。
秦大龙作为一个亲历者,冷眼旁观者,他看到杨春风这几招确实效果良好,在很短的时间内,就稳定住了西江的政治局面。一切工作,都上了正轨。杨春风的工作能力,也得到了上上下下的认可。
稳定的目的是达到了,但发展也刻不容缓。现在别的省市都在快马加鞭。西江省作为落后地区,更是和先进地区的距离越拉越大,甚至这几年有继续扩大的趋势。如果再这样四平八稳,说不定就成了全国垫底的省区了,对于这个问题,作为管干部的省委组织部长,秦大龙有自己的看法。他认为,西江省的差距,还是体现在干部水平差上。火车跑得快,全靠车头带。这几百个副厅以上干部,是制定也是执行游戏规则的主要带头人,他们的水平直接决定了西江省发展的水平。所以再好的经,让这帮歪嘴和尚念,也是念不出什么名堂的。他们大部分都成了官油子了,喝酒唱歌打牌拉关系走后门都是一把好手,但干事业,发展经济,改善民生,出主意,想办法,凝聚人心,做群众的表率,在这些方面大部分人不行。
作为一个管干部的组织部长,秦大龙对此心中是有数的。
他把自己对西江省干部的观察、思考,向王一鸣仔细汇报了一番。结尾的时候,感慨连连,说:“你看看,王书记,我们带的就是这样一帮玩意儿,按照目前的干部政策,只管上,不管下,他们好歹熬到这一级了,该享受的待遇一点不能少,少了他们就闹情绪。这样的一批人,都是历史遗留的产物,我们要想在三五年的时间内,淘汰个差不多,进行厅局级干部的大换血,根本是不可能。这样的人,虽然省委常委们看不上,但他们还都有自己的位子,还都有自己行使权力的范围,真是麻烦啊!这个乱摊子,不掀开盖子,从外面看还挺不错的,但知道内情的才会明白,已经烂到了什么程度。不动大手术,我看是不行了。”
王一鸣听他这一番汇报,也面色凝重起来,他确实没想到,西江省的干部现状比自己预想的还要差。腐败、拉帮结派、搞不正之风就算了,最关键的是,整体素质太差,就不是个干事创业的队伍,要想指望这样一帮人带着全省6000多万人奔小康,无疑是痴人说梦。
但现在自己的身份才是省委副书记,上面还有省长和省委书记,说白了,自己就是个储备的一把手,现在还轮不到自己说话。现在唯一能做的,就是心平气和、四平八稳地混日子,不出风头,不作太多的决策,那样会让杨春风和刘放明感到有压力,更不能给任何人留下咄咄逼人的印象。再说了,和秦大龙也是这一段时间刚刚开始接触,双方还没有建立起来足够的互信,他这个位子,说是归自己分管,但谁都知道,省委书记是一把手,用谁不用谁,还是杨春风说了算。
(省委大院(全本))
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